离职后提取公积金一般需要满足以下条件及遵循相应的流程：
一、提取条件
- 非本市户籍职工与单位终止劳动关系，离开本市。
- 这种情况下，通常需要提供身份证、与单位终止劳动关系的证明、外地户口簿或外地户籍证明等材料。
- 本市户籍职工与单位终止劳动关系，且男性年满 50 周岁、女性年满 45 周岁。
- 需准备身份证、与单位终止劳动关系的证明等。
- 本市户籍职工与单位终止劳动关系，且户籍迁出本市或户籍不在本市。
- 提供身份证、与单位终止劳动关系的证明、户籍迁出证明或户籍注销证明等。
二、提取流程
- 准备材料
- 按照上述符合的提取条件，准备相应的证明材料原件及复印件。
- 提出申请
- 前往当地住房公积金管理中心办事窗口，或者通过住房公积金管理中心官方网站、手机 APP 等线上渠道提交提取申请，并上传所需材料。
- 审核审批
- 住房公积金管理中心对提交的申请和材料进行审核。审核内容包括申请人的身份信息、离职情况、提取条件是否符合等。一般情况下，审核时间会在几个工作日内完成。
- 资金到账
- 审核通过后，公积金管理中心会将提取的资金转账至申请人指定的银行账户。到账时间可能因银行处理速度而有所不同，一般在几个工作日内可以到账。
需要注意的是，不同地区的公积金提取政策和流程可能会有所差异，你可以在离职前咨询当地的住房公积金管理中心，了解具体的提取要求和流程，以便顺利提取公积金。
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